張茵，1957年2月出生于廣東韶關，祖籍黑龍江省雞西市，現(xiàn)任玖龍紙業(yè)（控股）有限公司董事長，廣東省總商會名譽會長。曾擔任廣東省第十二屆工商聯(lián)副主席、全國政協(xié)委員。曾獲得世界莞商大會“杰出莞商”、“中國最具影響力的商界女性”、“廣東省脫貧攻堅先進個人”、第十一屆“中華慈善獎”捐贈個人等榮譽稱號。2023年，張茵以400億元人民幣財富位列《2023年家大業(yè)大酒 · 胡潤全球富豪榜》第489位。
1996年張茵成立玖龍紙業(yè)，推動公司從回收廢紙向紙漿、造紙、紙品全產業(yè)鏈布局，完成了多次并購，壯大了公司規(guī)模和實力，成為亞洲最大的紙品生產企業(yè)之一。
張茵是玖龍紙業(yè)的董事長，她在紙業(yè)行業(yè)擁有多年的從業(yè)經(jīng)驗和深厚的行業(yè)背景，擅長整合資源、制定戰(zhàn)略規(guī)劃和管理團隊。她成功領導玖龍紙業(yè)完成了多個重要的戰(zhàn)略收購和資本運作，推動了公司在行業(yè)內的持續(xù)發(fā)展，成為了行業(yè)領先企業(yè)之一。
除了在企業(yè)管理方面的成就，張茵也是公益事業(yè)的積極支持者，她多次捐款致力于推動環(huán)保、扶貧和教育等方面的公益事業(yè)。
1982年張茵因工作原因得以去香港，在此期間她發(fā)現(xiàn)工業(yè)用紙在香港被隨意浪費，成為了廢紙，而這些工業(yè)用紙在內地的價格賣的不低，隨后她決定從事廢紙倒賣。于是她辭去了會計的工作，然后四處找人借錢，總算湊夠了3萬元的啟動資金。 來到香港后，張茵在香港四處收購廢紙，盡管在這過程中收到當?shù)睾趲偷淖钃希@一趟香港之旅還是讓張茵賺了十幾萬元。有了底氣的張茵就打算在香港長期發(fā)展，她開始在香港建廠，專門處理廢紙。1988年張茵靠回收廢紙已有百萬身家，成為了小有名氣的女富商。到了1990年的時候，張茵的產業(yè)已經(jīng)越做越大，香港的廢紙資源已經(jīng)瀕臨飽和，她必須在其他地方找到市場。 于是她來到了美國，發(fā)現(xiàn)這里和香港一樣，也有大量廉價且質量不錯的廢紙。因此張茵在美國輕松搞到了大量廢紙，賺得盆滿缽滿。到了1996年時，張茵的身家已經(jīng)過億。這時國內的經(jīng)濟正在迅速發(fā)展，廢紙也沒以前那么值錢了。張茵打算不再單純地回收廢紙，而是自己造紙。 此時的張茵已經(jīng)在廢紙行業(yè)干了十多年了，自己也成了紙制品行業(yè)的專家。因此張茵一回到內地，就輕松建立了7個技術先進的造紙廠，所生產的工業(yè)用卡紙、瓦楞紙等產品比國內同行的普遍要好，發(fā)展的相當順利。并且此時張茵收廢紙的行當也沒落下，她在美國和香港的廢紙回收廠能給她源源不斷地提供廉價且優(yōu)質的原材料，就這樣，張茵靠著廢紙，成為了國內的紙業(yè)巨頭。
玖龍紙業(yè)成立于1995年，總部位于中國廣東省東莞市，2006年于香港聯(lián)交所主板上市，目前為全球產能較大的造紙集團和漿紙一體化的龍頭企業(yè)（主要產品為各類環(huán)保包裝紙、全木漿紙及其上下游產業(yè)鏈）。集團現(xiàn)有造紙設計年產能超過2300萬噸，員工20000余人。
玖龍紙業(yè)目前在中國的東莞、太倉、重慶、天津、泉州、沈陽、樂山、唐山、荊州及北海擁有造紙基地。玖龍紙業(yè)積極響應「一帶一路」倡議，不斷推進國際化發(fā)展，完善產業(yè)鏈，2008年完成對越南正陽造紙廠的收購和控股，進入東盟市場，2017年完成越南基地二期工程的擴建，成為越南造紙的龍頭企業(yè)。為了進一步拓展國際化的資源配置，形成資源優(yōu)勢的互補，2018年收購了四家位于美國的漿紙廠（緬因州的Rumford、Old Town；威斯康星州的Biron；西佛吉尼亞州的Fairmont）。2019年收購了位于馬來西亞文東的漿紙廠（生產廢紙再生漿），2023年雪蘭莪智能化造紙基地投入運營，擴大在馬來西亞的市場份額。此外，集團兄弟企業(yè)在上游建立了國內/外較大的再生資源回收貿易公司，為集團提供穩(wěn)定的廢紙等原料供應；集團還在下游建立了9個智能化包裝廠，為用戶提供紙包裝的「智能化、一站式」服務。
玖龍紙業(yè)引進國際領先的技術和大型現(xiàn)代化、智能化設備，同時高度重視系統(tǒng)化、數(shù)據(jù)化管理，應用先進的SAP系統(tǒng)管理平臺，并不斷創(chuàng)新研發(fā)，是高水平智能制造企業(yè)的代表。玖龍紙業(yè)一貫秉承「沒有環(huán)保，就沒有造紙」的企業(yè)理念，倡導可持續(xù)發(fā)展的循環(huán)經(jīng)濟，各項環(huán)保和能耗指標均達到國際領先水平，是資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)的典范。
玖龍紙業(yè)實行以人為本，民主、智慧加科學相結合的管理模式，形成了「尊重關愛員工、細化創(chuàng)新管理、傳承百年品牌、弘揚拼搏精神」的具有玖龍?zhí)厣钠髽I(yè)文化，同時積極履行社會責任，為造福地方經(jīng)濟和社會發(fā)展作出了突出的貢獻。
